儿科优秀医师个人主要事迹6篇儿科优秀医师个人主要事迹 儿科主任先进事迹材料(7000字)儿科主任先进事迹材料 *，1956年12月出生，1974年10月参加工作，中共党员,大学学历，198下面是小编为大家整理的儿科优秀医师个人主要事迹6篇,供大家参考。
篇一：儿科优秀医师个人主要事迹
主任先进事迹材料(7000 字) 儿科主任先进事迹材料*，1956 年 12 月出生，1974 年 10 月参加工作，中共党员,大学学历，1982 年**医学院医疗系毕业，一直从事儿科医疗临床工作。她品德优秀、业绩突出，连续 20 年被评为先进工作者，年终考核优秀。1993 年担任儿科主任。xx年晋升为主任医师。系**市儿科学科带头人，**市名医，是潍坊医学院兼职教授。现兼任**省医学会儿科分会呼吸专业委员会委员，**市医 怨 学会儿科专业委员会副 肖 主任委员，**市医疗 桅 事故鉴定委员会专家成 爆 员，**市突发公共事 测 件咨询专家。
** 竹 医生从事儿科临床工作 漓 30 年，精于学习，勤 束 于实践，工作上精益求 烁 精，兢兢业业，有扎实 满 的业务理论基础，积累 躲 了丰富的儿科医疗临床 费 经验，不断更新知识， 枕 与时俱进。为掌握儿科 盲 医疗领域最前沿的知识 男 ，她常常舍小家、顾大 噬家，多次到外地进修、 哆 求学、取经，积极开展 峦 新技术，拓宽服务领域 梯 。她担任儿科主任近二 谐 十年，先后带领儿科开 缅展了小儿先心病介入封 舰 堵治疗术；开展并在全 掳 市推广了儿童哮喘规范 兆 吸入治疗的 gina 方 棱 案；开展了儿童电子纤 捌 维支气管镜检查治疗术 展 ；建立了全市首家儿童 恨 picu，担负起全市 蔓 乃至我市周边地区儿童 于 急危重症会诊、转运、 认 救治任务。她严谨带教 珊 ，态度和蔼，要求严格 瘁 ，方法独特，成效突出 畜 ，
深得实习医师、进修 蜒 医师、下级医师的敬仰 父 与爱戴，在社会上享有 苹 较高的知名度。她注重 詹 积累资料，总结经验， 剥 近年来撰写核心期刊论 女 文 10 余篇，作为主编 者 编著《哮喘病知识问答 嫩 》、《辅助检查在儿科 插 中的应用》两部儿科专 脸 业书籍；作为副主编， 厚 编著《儿童保健管理与 旨 实践》一书，主研参研 味 科研课题《儿童肺炎支 雄 原体肺炎临床分型的研 吮 究》、《青少年屈光状 拾 态为屈光间质相关值关 界 系调查》均获得**市 驯 科技进步二等奖；近两 局 年指导并参研四项科研 豌 课题，均通过鉴定，成 哟 果全部达到国内领先水 遗 平。发明国家专利三项 始 。连续三年承担了两项 剿 市级和一项省级继续医 帜 学教育项目，活跃了全 挞 市的儿科学术气氛。
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她在近年发生的数次 至 公共卫生突发事件，发 嫩 挥重要作用。如手足口 皆 病、甲型 h1ni 流感 矢 危重症的救治及问题奶 开 粉儿童的健康筛查等工 脾 作中，她总是一马当先 钎 ，认真负责，不辞劳苦 鹏 、日以继夜、奋战在救 喳 治病人的第一线，特别 腥 是在手足口病救治上， 渐 她被市卫生局指定为手 关 足口病首席专家，受委 衍 托举办多期全市手足口 柴 病防治技术培训班、到 骸 全市各区、县医院巡诊 扁 、会诊、指导抢救危重 铲 病人，竭尽全力保障了 酪 全市儿童的健康，得到 痈 了省市卫生行政部门领 臻 导的高度评价及省市儿 渤 科
界同仁的高度认 霄 可。在手足口病及甲型 降 h1n1 流感肆虐的日 谊 子里，不知有多少个不 条 眠之夜，她坚守在重症 泄 救治的
第一线，掩饰不 氖 住的疲惫倦容，常定格 馒 在人们心中。她以其高 液 超的医疗技术及博爱精 贮 神，挽救了不知多少个 易 危重患儿的生命，让那 涯 些家庭重拾希望，让那 亮 些家长感激不尽，家长 露 们视她为救命恩人，但 眩 他们清楚，她从不接受 承 “吃请财礼”，为表达 檬 谢意，他们纷纷送来感 佑 谢信、锦旗，打来感谢 懈 电话，这时，她会说：
响 “这些都是我应该做的 芬 ”。她想病人所想，视 屈 病人为亲朋；公示自己 透 的电话号码，24 小时 焚 开机接听病患咨询电话 枢 ；对家庭经济困难的患 易 儿，她总是想方设法， 闺 让他们花最少的钱得到 绽 最有效的治疗。对那些 校 患有疑难杂症诊治困难 岳 的患儿，她总是亲自为 切 他们联系上级医院组织 榔 会诊。她设身处地为病 啤 人着想，真诚地、全心 挟 全意的服务好每位患者 猾 ，真诚地与患儿家长交 驭 朋友。“看完一个病人 砧 ，就多一个朋友。”这 玉 是她常挂在嘴边的话， 糟 她是百姓心中最信赖的 屿 医生。她每天的专家门 职 诊量近百人次，许多病 嗜 人都是慕名前来，看完 矮 病后，患儿家长都会感 偷 激地对她说声“谢谢！
斑 ”，她说，这是她最幸 压 福、最满足的时刻。她 徽 擅长儿童哮喘的诊治。
括 因这部分病人很多是学 贬 龄期儿童，为方便病人 统 就诊，她坚持每周六出 岂 专家门诊，10 多年来 圣 从未休过双休日。遇到 苏 危重病人抢救，无论白 呐 天休息还是夜间入眠， 蛀 无论盛夏酷暑还是三九 害 严寒，只要病人需要， 棺 她总是随叫随到，没有 挎 半点犹豫。因经常伏案 赵 劳作，她患上了严重的 匝 颈椎病，发作时疼痛得 寡 难以入眠，即便是这样 初 她
也从没有病休一天， 鲍 她说：病人需要她，病 锯 人的需要比什么都重要 某 。
**担任儿科主 雁 任近 20 年。她将科室 潮 发展、业务质量和服务 厌 质量时刻放在心上。在 寿 她的严格管理下，科室 威 连续 20年被医院评为 裸 先进科室。于 xx 年被 毒 评为**市卫生系统重 痴 点学科，xx 年被评为 瓜 市卫生系统医疗质量示 绪 范科室。今年又被评为 荤 卫生系统“两好一满意 蜘 ”品牌科室。在科室建 漂 设上，她倾注了大量的 怎 心血，她不仅要求自己 饭 在业务上不断进取，而 嘘 且非常注重科室的人才 振 队伍建设，科室工作再 羊 紧张、再忙累，她自己 以 身先士卒、加班加点的 晚 工作，也要派出进修学 颗 习，科室在她的领导下 岔 社会信誉度大大提高， 性 发展迅速，病源量成倍 屈 增加。病房床位由 30 赦 张增至 119 张，床位 痈 使用率常年高达 100 侗 %以上。医护人员由 3 衔 0 多人增至 118 人； 襄病种由简单变得多样复 勇 杂。各专业都规范诊疗 眩 ，呈现良好的发展势头 韭 。
她集多年的临床 衙 经验，针对儿童特点， 眼 积极开拓无创绿色诊疗 逼 。设立儿童中医门诊， 幸 开展了中药灌肠治疗， 夫 痛苦小，疗效好，经济 托 实惠，深受病人家长的 帕 欢
迎。她亲自筹建 屈 成立了儿童无创特检室 验 ，包括脑电图、心电图 栓 、过敏原检测及脱敏治 拆 疗、肺功能检测、鼻窦 睦 炎检测、c13 仪检测 薯 hp 等，检查过程无任 鼓 何痛苦，为诊断提供了 壁 客观、科学的依据。她 辗 还积极倡导开展了无创 就 无痛的治
疗方法，在全 惺 市首先开展无痛皮试法 镜 、无痛药物吸入法、无 惩 痛微波理疗法、无痛中 袍 药灌肠法，现正在带领 旨 医护人员研究无痛静脉 刷 穿刺法。为方便病人打 疥 针取药，她建议并组建 韭 了儿科便民药房；看到 很 病人物品存放困难，她 急 又提议设置了便民储物 迪 柜。她处处为病人着想 箕 ，为病人排忧解难。服 盛 务好、质量好、病人满 坊 意就是她的工作目标。
剩
她关心科室员工的 辩 素质教育，从作医生的 帚 医德修养到医疗行为规 峙 范上正确引导，不但自 蝇 己以身作则，热心、精 夕心、细心、耐心服务每 芝 一个病人，还常教育年 腰 轻大夫说“大医者，不 莆 计小利，以善为本，以 予 德行医，才能做一个好 哆 医生，有才长足的发展 铲 ”。她言传身教，带出 巡 了一支高素质、高技术 匈 的儿科团队。她爱护每 段 一位员工。几年前，科 砚里的一名护士不幸查出 禹 肿瘤，当时护士的丈夫 熔 被派到国外医疗援助， 赢 她着急难过得流泪，一 贷 边强忍心痛，一边马不 漫停蹄地安排了一切：帮 八 助办理住院手续、制定 盐 配合治疗的总体方案。
拿 组织了爱心捐助，并亲 幌 自驾车去省肿瘤医院， 惺请省专家会诊并手术。
喀 她不知疲倦地操劳、忙 窄 碌着，几夜没合眼，待 揣 手术顺利成功的消息传 遗 出时，才看到她舒展了 韶愁眉，露出了笑脸。这 缸 时，她说：“她很累， 票 好想睡一觉”。感动的 愁 周围同事眼睛都湿润了 斌 。她以科为家，视员工 讲 为家人，视病人为亲人 绽 ，让科室员工都感受到 目 家的温暖，使诊疗过的 蔗 每个患儿家长都放心满 扇 意。她从不计得失，不 宴 求名
利。三十年来，在 写 业务技术追求上孜孜不 钮 倦，不断进取，对所辖 译 科室的建设上呕心沥血 襄 ，鞠躬尽瘁。她是全科 弱 人信赖的好主任，，是 勋 患儿家长和社会公认的 榷 好医生。
她就是这 蓖 样一位医技高超、医德 涟 高尚、同仁敬重、百姓 蜡 信赖的医疗战线上的健 乎 康卫士。她淡泊名利， 森 却功绩卓越，她知名医 诱 界，却心静如水，为人 瞩 谦逊。她没有豪言壮语 礁 ，有的是脚踏实地、吃 小 苦耐劳、无私奉献的精 唾 神，她的事迹尽管不惊 蒋 天动地，但点点滴滴却 姐 感人至深。
她是辛苦的 柱 ，又是充实而幸福的。
凋
她总是在付出，却在付 绳 出中满足而快乐着?? 烂
**同志模范事迹
剿 **，女，1954 年 斥 7 月出生，中共党员， 沿 主任医师，**名医。
需 1979 年，毕业于青 携 岛医学院，同年分配在 他 **市妇幼保健院，从 泛 事儿科临床专业，19 萧 88 年-1989 年进 积 修于上海市儿童医院。
弧 1989 年任儿科副主 鲤 任。
1992 年 9 匣 月在医院领导的大力支 散 持下，带领医护人员率 脯 先在我市创建了新生儿 叮 科，当时设置床位 18 饥 张，医护人员 14 名， 苦 设备简陋，在艰苦的环 偷 境下，开展了新生儿急 椒 救及常见病的诊治工作 校 ，新生儿窒息新法复苏 垃 ，新生儿颅内出血，缺 窿 氧缺血性脑病，新生儿 蜗 溶血病换血，新生儿重 溢 症黄疸，早产儿及极低 优 体重儿以及重症新生儿 羹 肺炎等疾病的抢救和治 塞 疗。1993 年，成功 厌 救治了体重分别在 85 厌 0 克和
950 克的双胞 邪 胎婴儿。在创建爱婴院 招 期间，受到了爱婴医院 募评审团国内外专家的高 聂 度赞扬，也成为当时爱 醒 婴医院评审的亮点之一 认 。
随着新生儿的不 力 断发展，床位增加至 4 啊 0 张，搬迁新病房大楼 蒙 ，改善了住院环境，同 袋 时增加了新的医疗设施 纶 ，国产新生儿呼吸机、 粤 新生儿高压氧舱、早产 炙 儿培养箱、远红外复温 链 台、输液泵、血气分析 杀 仪等，使住院患儿逐年 苞 增多，为重新生儿抢救 淹 成功率明显提高。成为 烦 我市第一家危重新生儿 栈 监护中心，并分批派出 喉 骨干力量外出进修学习 牟 ，更新知识，进一步提 宣 高了危重新生儿的抢救 矾 治疗水平。床位使用率 匈 100%，抢救成功率 厌 95%以上，病人满意 嚣 度达 95%以上，得到 铭 了病人家属及社会的认 蛛 可。同时注重科室职工 菱 的政治思想教育，严格 缴 要求自己，要求别人做 挡 到的，首先自己做好， 眯 树立良好的医德医风形 可 象。坚决杜绝以职业谋 堕 私，以权谋私的不良行 优 为，一切为病人着想， 莫 以医院发展为大局。建 由 立和完善科室的各项规 击 章制度，为新生儿科今 扶 后的发展打下了坚实的 滤 基础。
xx 年，为 亡 培养年轻人，自己主动 主 提出卸任科主任职务， 坍 不再竞岗，鼓励年轻人 择 竞岗，以挑重担。面对 陶 在大家共同努力拼搏下 震 ，初建的新生儿科发展 腕 到初具规模，心中充满 析 了胜利的喜悦，也充满 揪 了信心。一如既往的履 稿 行着白衣天使的职责和 郧 应尽的职责，直到 xx 多 年退休。因医院工作
需 腰 要和领导的信任，担当 碉 了儿童康复科主任，儿 馋 童康复科是医院的新建 捷 科室，面对的是一些残 夜 障儿童，家长常年累月 缠 住在医院、康复在医院 渊 ，尤其是这样的患儿住 俐 院周期长、住院费用高 夫 ，造成了家长们的心理 衷 压力，给医护人员的管 袒理也带来了和其他专业 云 不同的压力。
尤其 阁 是儿康科环境破旧，管 坏 道跑冒滴漏常有发生， 舟 在这样的环境下，自己 擅 从不有怨言，克服了自 抹 身的困难，和大家共同 铱 努力，完成了市残联下 屎 达的康复救助任务，准 搞 确无误的给每位患儿做 辆 康复治疗，有许多患儿 泻 痊愈出院。同时开展了 牢 间充质干细胞治疗儿童 艳 脑瘫，分批次派出人员 茬 参加山东省康复专业培 舷 训，提高康复专业水平 盆 。完善了康复科的制度 灿 ，引进了国内外的新技 痈 术新业务，受到了院领 馆 导、市领导及家属的认 娥 可。儿童康复的工作是 到 一项艰巨而又繁琐的工 舍 作，它不仅是肢体康复 悟 ，更重要的是心理康复 垃 ，在这两年多的时间里 焉 ，经历了新的考验和磨 熊 练。
xx 年 4 月卸 柱 任，根据医院工作需要 峡 ，退休后返聘承担了医 觉 院病历评审的任务。在 荷 这个默默无闻的岗位上 钱 ，她认为奉献是一种快 版 乐。
回首过去的 3 霜 0 余年，她感到无比的 伦 荣耀，是党培养了她的 迁 成长，是医院给了她智 欺 慧和力量，是医院领导 骋 和职工给了她信任和荣 闽 誉，曾获得**市首批 揪 名医、**市明星服务 虚员、**市最佳服务明 馏 星、市行业作风先进个 弥 人荣誉称号，
曾任张店 叼 区第六、七届政协委员 斑 ，医院先进工作者，临 芽 沂医专教授、市医疗事 臂 故鉴定委员会专家、天 印 津中医药大学中医儿科 园 学硕士研究生导师、市 适 级主研课题 1 项，撰写 认 专著 2 部，发表国家级 瓶 论文 10 余篇，发明型 猛 专利 2 项，使用新型专 谚 利 5 项、外观设计专利 甄 1 项，为医院创三甲贡 学 献了力量。总之，她忠 施 于职守，兢兢业业，诚 赞 实守信，助人为乐，致 屹 力于儿科医学的发展事 捏 业，现仍坚持定期出专 伊 家门诊，中西医结合为 零 病人排忧解难，全心全 蒜 意为病人服务，为医院 属 发展尽自己的最大努力 颖 。
资料来源：/dat 联 a/grcl/
篇二：儿科优秀医师个人主要事迹
儿科主任医生先进事迹材料和儿科医生个人事迹材料汇编
儿科主任医生先进事迹材料
儿科主任医生先进事迹材料
，儿科主任，一名尽职敬业的好医生、关心下属的好上级、关爱患儿的好妈妈。她那强烈的事业心、高度的责任感和对工作的认真劲无不让我们折服，她那质朴、正直、平易近人和为病人无限关怀、无私奉献的品行无不让我们为之而叹。她全身心投入儿科临床诊治和研究工作，用平凡的事迹诠释了一名儿科医生救死扶伤，全心全意为人民服务的天职。今年年初，受院领导的委托，她担任着儿科副主任一职，负责儿科在创二级妇幼保健机构管理评审过程中的一切事物，深知重任在肩，她不断改革和创新，统筹兼顾，科学管理，合理安排，带领儿科全体成员在不影响正常的诊疗活动的同时，合理调整病房布局、挖掘服务空间、提高业务水平、增强服务意识、改善医患关系，得到了全体医务人员及患儿家属的好评。她常说：
医者，先做人，后行医。在行医生涯中，她始终把医德看做自己作为一名医生应有的灵魂。还常教导我们，作为一名医生，医德在医疗活动中起着重要的作用。医生之间的差别，除专业技能之外，还有一个根本之处就是医德医风，这不仅仅是一个职业道德问题，在很大程度上它也影响着医生所掌握的知识、技能与经验能否正常发挥，她说：
“一个好医生不是靠好的包装，好的宣传而知名，而是靠好的医德、精湛的技术而得名！”。在创建过程中，她不断加强我们医德医风的学习，督促我们每天完成相应的学习任务，亲自到床边给我们演练，实习，让我们深深地体会到作为一名医生应有的态度与职责。在创建过程中，她总是加班加点，整理资料，督促医护人员进行各个方面的培训，时常亲自为患儿家属进行健康教育，得到患者的认可，评审过程中，
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患者满意率高达 100%。陈主任自参加工作以来，为了使自己成为一个出色的医生，她总是刻苦钻研专业知识，埋头工作。在虚心向老同志、老专家讨教临床经验的同时还不断汲取新的知识，探索新的科研项目，日渐成为一个技术精湛的儿科大夫，晋升为儿科主任，成为儿科医师队伍中的带头人。在医疗技术上她要求自己精益求精、治疗效果上要好上加好，在诊治疾患的过程中严肃认真，尽职尽责，但与患者交谈亲切自然、态度和蔼，要把患者及其家属当成自己的朋友一样去交谈。不仅如此，她除加强自身的学习，也不忘带领大家共同进步，时常把新的业务知识理念灌输到我们的脑海里。创建过程中，更是加强了我们的业务知识培训，每天要求我们完成相应的知识学习，指导我们临床用药、书写病历，使得整个创建过程顺利进行，迎接检查时从容应对，能够正确回答每位评审专家的提问，得到专家们的肯定。不仅如此，在陈主任的带领下，全科室人员早已形成了“全心全意为病人服务”的科学理念，大力弘扬“团结、正气、干事、奉献”的医院精神，各项工作都取得了较大成绩。工作仔细认真，经常加班加点，从无怨言，医生无论节假日每天坚持到病房查房，几乎从未间断。为了能够给患者更舒适、更整洁的环境，全体员工在陈主任的带领下，时常利用工作之余，进行全科内外卫生大清理，从门窗玻璃、地面到天花板处处一尘不染，给人一种整洁舒适之感。然而，这仅仅只是一小部分，许多许多都无法用文字来表达， 总之，在陈主任的带领下，我们在整个评审过程中取得优异的成绩，得到了专家们多方面的肯定。虽然，评审已经结束，但是针对我们业务水平的培养，陈主任仍然不放松，仍然以创建的劲头加强我们业务学习，并制定学习计划。我相信，在陈主任的带领下，儿科的发展会更上一层楼。
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儿科医生个人事迹材料
儿科医生个人事迹材料
医者父母心，体现了一名医生职业道德的最高境界，**作为一名儿科医生犹感如此。**人民医院儿科医生**每天面对的的患儿，他们多数不能正确地将自己的不安与痛苦告诉医生和家长，有的甚至不会说话表达；只有依靠医生细致的观察，仔细的查体来判断，这就要求儿科医生要比其他专科医生付出更多的耐心和更多的爱心。一个冬日的上午，**值门诊班，一位母亲抱着孩子来看病，陪同而来的有孩子的父亲、爷爷、奶奶等五六位亲人。据了解孩子出生才 15 天，但总是莫名的哭闹、不吃奶已经两天了，患儿的家长不明白孩子到底发生了什么事情， 量体温不发热，全身皮肤也没有发现什么异常情况，只好来求助医生。经过仔细查体，**发现孩子紧握的左手无名指上缠绕着一根头发，手指末端已经明显充血肿胀，头发已嵌入患儿的皮肤里，在红肿破损的皮肤勒痕处有脓液流出，因为正值隆冬，患儿包裹过严，而新生儿的小手又常常紧握，孩子的家长没有注意到这根细细的害人头发，导致患儿受到伤害。如果当时没有做到细致入微的查体，估计也很难发现问题的所在。近期，30 床来了一位患儿，还是一位试管婴儿，30 周早产，他的双胞胎姐姐已在转来院时，已经死亡，另外因为他的母亲姓名中有一个“宝”字，所以**都叫他“宝儿”。在治疗的一个多月的时间里，“宝儿”从无自主呼吸、需要呼吸机辅助到呼吸平稳，从只会呕吐不会吃奶到每次进奶 30 毫升，体重从 1.1 公斤长到 1.8 公斤，**和她的同事们为他倾注了太多的心血。尽管“宝儿”的病情现在已明显好转，而**现在却仍然不敢有半点掉以轻心，每次检查都很细心，不放过任何细节。事实上，监护室里其他患儿同样都是**的“宝儿”曾经有一条微信，是描述儿科日常工作的一幅对联，上联：
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一哭二闹三发烧，小人难倒大人；下联：
七横八竖两层楼，加床超过正床；横批：
就是太忙。这幅对联是儿科医生每天工作的真实写照。因为儿科患者较多，常年加床，因此**一年到头基本上都是超负荷工作。“但当看到一个个患儿转危为安，看到患儿露出天真的微笑，甚至甜甜的叫你一声阿姨时，所有的疲劳顷刻间化为乌有，职业神圣与自豪感油然而生。”**感慨地说。记得在 20**年的除夕夜，**值病房夜班，伴随着阵阵喜庆的鞭炮声，她度过了紧张而又有收获的一夜：
一位 7 个月大的重症肺炎伴呼吸衰竭、心力衰竭的患儿经一夜的治疗抢救心率下降至正常范围，血氧饱和度维持在 90%以上，已能安静入眠；两位两个多月大的一氧化碳中毒的堂兄弟经过药物及高压氧治疗已完全苏醒正甜甜的吮吸着母乳；而因胎膜早破从手术室直接转入新生儿特护病房的早产儿经积极救治，生命体征已趋于稳定。**用心的工作得到了患者和及家属的认可和尊重。今年春节**收到一条特殊的短信，说它特殊，是因为短信的署名是**之女，一个才 9 个多月大的孩子。**脑海中又浮现出一幕幕揪心的画面:**之女，生后 5 分钟因母亲患有妊高症，孕 28 周早产，生后窒息，入住儿科科。患儿体重仅 1.2 公斤，转入新生儿特护护理病房后经呼吸机辅助呼吸，应用肺表面活性物质，改善循环，抗感染等一系列综合抢救、治疗，患儿反应很差，机械通气下氧饱和度一直很低，全身皮肤紫绀。在患儿入院的当天夜里**值班，患儿频繁出现呼吸暂停，全身皮肤发花，反应极差，清理呼吸道时吸出大量黄色粘液，虽给予各项治疗措施，但患儿病情毫无改善。看着暖箱中这个瘦小、黑紫的早产儿，**的心情非常沉重：
难道这个小生命就将在今夜消失吗？于是她和护士长随时为患儿改换体位、拍背、吸痰，根据血气分析结果及时调整呼吸机参数，并加强了抗感染治疗……随着时间的推移，患儿的氧饱和度在逐渐上升，皮肤颜色再次逐渐红润，那一夜，心电监护
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仪上时刻变换、跳动的数字，**和她的同事又经历了一个紧张、惊心的不眠之夜。这位患儿在儿科住院治疗 30 多天，到出院时她的体重已达 7 公斤，他的家长都露出了喜悦的笑容。**说：
“医者父母心，是每一位医生毕生追求的最高境界，我作为一名的儿科医生更要如此”。
篇三：儿科优秀医师个人主要事迹
医生事迹材料选 精选 4 篇【篇一】
在 xx 区妇幼保健院，提起 xx 的名字，没有人不为他那强烈的事业心、高度的责任感和对工作的认真劲所折服，也没有人不为他那质朴、正直、平易近人和为病人无限关怀、无私奉献的品行而赞叹。他脚踏实地、坚忍不拔，刻苦钻研，全身心投入儿科临床诊治和研究工作，即视事业如生命，待患者如亲人、用平凡的事迹诠释了一名儿科医生救死扶伤，全心全意为人民服务的天职。
xx 同志，现为 xx 区妇幼保健院儿科副主任医师，大学本科。1975-1977 年在湖北省孝感地区卫校读书，毕业后分配到湖北省大悟县人民医院从事医疗临床工作,1988-1993 年就读于湖北医科大学临床医疗专业。
自 2004 年 5 月来到 xx 区妇幼保健院担任儿科主任以来。一直在我院儿科临床第一线工作。
务实的科研医生 为了使儿科的技术水平和人才梯队提升到一个新台阶，他提出“学习提升技术，制度提升服务”的工作理念，狠抓科内学习和制度建设。对儿科诊疗知识和技术进行系统培训，组织开展经验交流，特别是对小
儿心力衰竭、呼吸衰竭、低血容量休克、新生儿窒息复苏、气管插管等技术进行重点培训和演练，收到了良好的效果，使科内年青医护人员在理论知识上、实践工作中有了很大进步；为了提升儿科的医疗服务质量，汪主任带领科室同志建立完善了各种规章制度，如今儿科医生队伍不断壮大，每个人都有到 xx 儿童医院学习交流的机会，积累了丰富的临床工作经验，在汪主任的带领下，科内每年都有新项目、新的经济增长点。儿科门诊量、留观量及住院人数逐年递增。
耐心的诊疗医生 儿科是个相当忙碌的科室，门诊量大，患儿多，医务人员少，一些患儿家张因紧张孩子的病情，对着医生发脾气的事情常有发生。当好一名儿科医生，要付出很多，要更有耐心和责任心，家长紧张焦急的情绪很正常，但也给医务人员的正常救治工作带来不小压力，而汪主任正是疏导家长紧张情绪的高手。
一次，一个患儿因支气管炎住院治疗，经过一周的治疗病情得到明显改善，准备次日出院，由于家长照料不到位，夜间受凉后，出院前又发烧了，患儿家长对此次的治疗产生了疑问，提出许多问题，态度也不那么友善了，汪主任深知这次的诊断治疗没有问题，但是对这类患儿家属需要耐心。他对患儿家长提出的
问题一一解答，说明此次发烧的原因，经过几个小时的解答后，患儿家长的态度不那么强硬了，诊疗结果得到了肯定并将患儿治愈出院。
像这样的事情还有很多，医院儿科经常收治一些高热不退的患儿，而这些患儿的家长都十分疼爱自己的孩子，看到孩子生病了，家长都十分着急，想让快点好起来，他们往往把希望全寄托在医护人员身上，于是，经常会对医护人员提一些过分与不合理的要求。对于这些无理的要求，刚刚走出校门毕业的小护士们总是忍着委屈、拖着疲惫不堪的身体，哭着跑到汪主任的办公室，说：“这份工作受累不讨好，还受气！再也不想干了。”每每遇到这种情况，汪主任就会一面安慰医护人员，一面与主治医师研究诊疗方案。他主动与患儿家属沟通，稳定他们的情绪，让家属安心。汪主任常说：“我们不仅要用爱心和高度的责任感对待每一名小患者，更要用一颗理智的心包容患儿家长在焦急状态下做出的不理智行为。” 为大家舍小家 为了工作方便，他特意把家安在距离医院很近的小区里，无论白天黑夜，他始终随叫随到，时常手里捧着饭碗还来不及吃上一口饭，一个电话就奔向医院。汪主任从事儿科事业 38 年，来怀至今他很少回湖北老
家与家人团聚。2004 年老母病重，汪主任仍坚守在自己的岗位上，一直都是妻子一人回去照顾。老母临终前嘴里念叨着汪主任的名字直至去世汪主任都没能回来见最后一面。提到老母时，汪主任流露出一丝无奈，眼神里充满了歉意遗憾，眼角的鱼尾纹加重了，泪花在眼睛里打转。这件事让妻子、家里的兄弟姐妹都对他有意见，妻子常常开玩笑的称他“不孝之子”。这其中的辛酸只有汪主任自己知道。
多年来，家里家外一切事物都是妻子一人打理，“他从不曾陪我旅游、上街买菜、甚至连遛弯都少的可怜，少有的几次也是接到电话就走，即便电话没响遛到医院门口他也得进去看看，这么多年我一个人都习惯了。”妻子有点埋怨的说。
由于工作时间长，经常一忙起来汪主任一天也顾不上喝一口水，他得了肾结石，一次不能治疗痊愈，他分好几次做。在生病期间他一个病假没请过，常常是忍者疼痛工作，下班回到家拖着疲惫不堪的身体还要忍受肾结石的疼痛，妻子更是看在眼里疼在心里。只能被着汪主任偷偷掉眼泪。
流动的值班医生 2006 年 4 月的一个休息日，电话铃声响起：“汪主任，有个急诊请您速来医院。”来不及跟妻子讲明原因，
疾步奔出了家门，像这样的情况妻子早就习惯了，不用问，一个眼神妻子什么都清楚。
他每天早晨 7 点钟进病房，将病房重症患儿、新入院的病儿患儿查看一遍，检查治疗方案，查看治疗效果，让每一位患儿在住院期间能够得到最好和及时的治疗，让每位病人住得舒心。将病房工作处理完毕后，8 点准时出专家门诊、抽时间到产科病房查看新生儿。晚上下班后，还要到病房去进行二次查房，观察病儿的治疗效果，了解家长的意见，对服务有什么新要求，及时指导医护人员改进工作。就这样，汪主任日复一日、年复一年的工作。
几年来，他每年牺牲 50 多个工作日，只要患儿需要总是在第一时间赶到患儿身边。面对荣誉他常说：“那些是过去的事了，今天我还要做好每一件事情。”他始终把医德看做自己作为一名医生应有的灵魂。行医生涯中他拒绝红包无数次，收到患者的表扬信、锦旗他自己都数不清了。
【篇二】
在 xx 县人民医院，提起 xx 的名字，没有人不为他那强烈的事业心、高度的责任感所折服，也没有人不为他那质朴、正直、平易近人和对病人无限关怀、无私奉献的品行而赞叹。他脚踏实地、坚仞不拔，孜孜
不倦、刻苦钻研，全身心投入儿科临床诊治和研究工作，即视事业如生命，待患者如亲人、用平凡的事迹诠释了一名儿科医生救死扶伤，全心全意为人民服务的天职。
xx 同志系 xx 县医院工会主席，儿科主任，副主任医生。1984 年毕业于皖南医学院，同年分配到 xx 县医院工作。自从走上医疗工作岗位以来，他始终把“当医生就意味着付出，病人的需要就是我们的需要”作为自己的职业准则。先后荣获医院先进个人,县政府嘉奖,县、市“优秀党员”称号，多次获县卫生系统优秀党务工作者称号，2014 年获第四批县级拔尖人才称号。
医德崇高，患者至上 作为一名医务工作者，始终坚持以人为本的服务理念，他常说：“共产党员在哪里都应该是一面旗帜。”他是这样说的，更是这样做的。无论是当医生，还是担任科主任工作，总是认真履行自己的工作职责，严格执行各项规章制度和技术操作规程，工作兢兢业业，不怕脏、不怕累，总能圆满完成上级或医院下达的各项任务。他非常重视提高医护人员的整体素质，工作作风严谨，一丝不苟，严格按照医疗操作规程办事。对新同志、实习学生，他总是手把手地带帮教，毫不保留地传授自己在实际工作中积累起来的丰富经验和
好的做法。三十余年来他坚持开展“送医下乡活动”，足迹踏遍了全县各个乡镇和偏僻农村，为农村患儿带去了方便，带去了福音。在 2003 年“非典”疫情肆虐期间，他主动请缨，站在抗击“非典”的第一线。当金沙中、小学出现大批学生发热时，他冒着可能被感染的危险，毅然前往排查疫情，最终排除了疑似“非典”病例，胜利完成了任务，稳定了全县的人心，受到了医院的表彰。2008 年的"毒奶粉"事件，自始至终战斗在最前线。在 2009 年 12 月荆州乡出现“甲流”疫情，为防疫情扩散，他主动请缨，奔赴荆州乡，一直待到病人康复才返回。近五年来，为了我县“手足口病”患儿的诊治工作，他身先士卒，及时会诊、抢救，一切以工作为重，以病人的利益为重，为我县的医疗救助工作付出了心血，得到了社会各界和广大群众的好评。
他恪守医德规范，廉洁行医，用博大的爱心关怀着每一个患儿。他淡泊于名利，行医 30 余年，始终坚持“一切以病情需要为原则，以减轻病人的经济负担为原则”。随着知名度的提高，儿科病人的增加，有的人送钱送物，“掏钱买关照”，有的人痊愈后到家里表示感谢，都被他婉言谢绝。对拒绝不了的“红包”，他立即交到住院处，作为病人的住院费用。据不完全统计，xx 同志近年来共退“红包”两千余元。科室购买医疗设
备，他总是与院领导一起反复商讨，坚持做到一分好处不要，价钱砍到最低。
他对病人一视同仁，对有困难的患者更是倍加关心，经常资助生活困难的病人。他用自己的实际行动默默地影响和带动了身边的每一个人，使救死扶伤，扶危济困的精神在儿科蔚然成风。2003 年 12 月，儿科病区来了一对语言不通的年轻新疆夫妇，他俩手忙脚乱地把手上的一个“包裹”交给医生，打开一看，大家当即惊呆了，只见一个不到二个月的婴儿肮脏兮兮、呼吸急促、面色青紫、浑身颤抖，体温高达 41.2 度，稍有怠慢就有生命危险，医护人员立即采取了抢救措施。当让年轻夫妇去取药时，谁知这对夫妇竟然身无分文，泪流满面，怎么办？xx 立即号召说：“为了抢救新疆婴儿，我们发扬一次民族精神吧！”话音刚落，所有在场的医生、护士纷纷掏出口袋里的钱送到新疆夫妇的手中。这对夫妇接过带着医生、护士温暖的钱，热泪盈眶，激动地用不流利的汉语连声说：“谢谢！好人！谢谢！好人！”一颗炽热的心，一腔赤诚的爱，通过媒体，已经传播在少数民族的大家庭。
敬业爱岗，无怨无悔 医学是一门崇高而艰辛的职业，它要求从事这项职业的人不仅要有精湛的医术、良好的医德、也要有勇
于牺牲、无私奉献的精神。他技术精湛，医德高尚，视病人如亲人，业绩卓然。他常说：“治病救人是我们的天职，病人找我们是对我们的信任，绝不能让病人失望。”平时只要是为病人的事找他，他从来没有推诿搪塞过，也从来没让人失望过。近三年，他每年门诊量达四千余人，时常门诊下班了他还工作在诊室中。他经常叮嘱值班医生：“只要是病人的事，诊断治疗有困难的事，不管什么时间，即使是深更半夜，随时可以打电话叫我。”儿科的服务对象比较特殊，大多数患儿年龄小，治疗时不配合，又哭又闹，有的家长由于孩子生病着急，情绪也很不稳定，常常责备甚至是呵斥医护人员。面对这种情况，他总是细心地向家长们解释患儿的病情及治疗措施，耐心地安慰医护人员，用他的话说就是：“哪个孩子不是父母的心头肉？病儿家长着急，我们能理解！”。
2006 年夏天因患胆结石才做完腹腔镜手术 3 天的他，闻及病区来了一位危重患儿，不顾身体虚弱，不顾家人劝阻，毅然到病人床边，参加抢救，经过一个多小时的抢救，患儿转危为安，他却累的满身大汗，患儿家属扶着虚弱的他，并连连道谢，他却说：“治病救人是我们的天职，抢救你们的孩子是我的责任。”2009 年大年三十，正在家吃年夜饭的他，接到一个紧
急电话，一位刚出生的新生儿生命垂危。他顾不上与家人吃团圆饭，赶到医院组织紧张抢救，直到患儿转危为安。2014 年 11 月午夜，一位刚出生的新生儿，因呼吸困难送到新生儿室，值班医生很快通知了在家休息的 xx，他立即赶到医院，投入到紧张的抢救之中。一直等到天明，当病情平稳下来，他才悄然离开医院，一早又来到医院，投入到紧张的门诊诊疗工作中。有一位患儿家属在写来的感谢信中这样写道：“恩人！深深向你们鞠一躬，以表示真诚的感谢……你们从爱护小儿出发，改用人工吸痰，经常弄得自己满嘴是痰。特别是儿科胡主任即使是下班时间或百忙中也要抽出时间，亲自到病房查看问诊，时刻关心小儿的病情……”。这样感人的故事还有很多很多。
自参加工作以来，xx 同志不知放弃了多少个春节、五一、国庆和周末的休假，穿着白大褂的身影奔走在每一个病房里，以一腔博大的仁爱之心温暖着患儿和家属的心田。
精湛技艺，妙手仁心 xx 同志深知：医学是一门高深的学问，需要较高的理论水平和丰富的临床经验，过硬的技术、严谨的作风始终是医疗卫生工作的灵魂，因此，他始终孜孜不倦地学习，潜心于儿科事业的研究和发展，及时了
解国内儿科诊断治疗的新成果、新动态，不断进行“刷新”和“充电”。在他的带领下，儿科的业务水平也在不断提高，并抢救了无数危重患儿的生命。尤为可喜的是在他的管理下，儿科自成立以来，从未发生过一起医疗事故，2014 年 11 月被市总工会申报为安徽省“安康杯”竞赛优胜班组。
由于长期坚持在临床第一线为病人服务，在总结临床经验的基础上写出了许多颇有价值的医学论文，如《爱喘乐、备劳特联合吸入治疗毛细支气管炎疗效观察》、《流行性腮腺炎致其它系统损害 21 例分析》、《检测骨碱性磷酸酶早期诊断佝偻病》、《地塞米松直肠给药佐治小儿高热 128 例疗效观察》、《小儿口服有机磷农药中毒 56 例抢救体会》等。近三年来，又先后在国家级刊物发表了《xx 县手足口病流行病学调查》，《布地奈德和孟鲁司特治疗儿童轻度持续性哮喘的疗效》，《枯草杆菌，肠球菌二联活菌多维颗粒联合茵栀黄治疗新生儿黄疸的临床疗效》，《应用孟鲁司特单独治疗轻度儿童哮喘的疗效观察》等医学论文。《小儿直肠给药》获县、市“科技成果奖”。并于2010 年，2012 年，2014 年组织举办了三期市级儿科继续教育学习班。一份耕耘，一份收获，他也由此成长为一名名副其实的儿科专家，医院儿科专业的学科
带头人，宣城市医学会儿科分会副主任委员，安徽省医疗协会新生儿专业委员会委员，中国医师协会儿童健康专业委员会全国营养与喂养协作组成员。
团结和谐，贡献突出 作为儿科主任，他是行政和业务上的领导，对工作他严肃认真，一丝不苟，团结和带领儿科全体医护人员以强烈的使命感和高度的责任心，为儿童的健康成长付出了大量的心血，作出了无私的奉献。作为医院...
篇四：儿科优秀医师个人主要事迹
医生事迹材料五篇儿科医生事迹材料五篇
【篇一】
在**区妇幼保健院，提起**癿名字，没有人丌为他那强烈癿亊业心、高度癿责仸感呾对工作癿认真劲所折服，也没有人丌为他那质朴、正直、平易近人呾为病人无限关怀、无私奉献癿品行而赞叹。他脚踏实地、坚忍丌拔，刻苦钻研，全身心投入儿科临床诊治呾研究工作，卲规亊业如生命，待患者如亲人、用平凡癿亊迹诠释了一名儿科医生救死扶伤，全心全意为人民服务癿天职。
**同志，现为**区妇幼保健院儿科副主仸医师，大学本科。1975-1977 年在湖北省孝感地区卫校读乢，毕业后分配到湖北省大悟县人民医院从亊医疗临床工作,1988-1993 年就读二湖北医科大学临床医疗与业。
自 2004 年 5 月来到**区妇幼保健院担仸儿科主仸以来。一直在我院儿科临床第一线工作。
务实癿科研医生
为了使儿科癿技术水平呾人才梯队提升到一个新可阶，他提出“学习提升技术，制度提升服务”癿工作理忛，狠抓科内学习呾制度建设。对儿科诊疗知识呾技术迕行系统培讪，组细开展经验交流，特别是对小儿心力衰竭、呼吸衰竭、低血容量休兊、新生儿窒息复苏、气管插管等技术迕行重点培讪呾演练，收到了良好癿敁果，使科内年青医护人员在理论知识上、实践工作中有了很大迕步；为了提升儿科癿医疗服务质量，汪主仸带领科室同志建立完善了各种觃章制度，如今儿科医生队伍丌断壮大，每个人都有到**儿竡医院学习交流癿机会，积累了丰富癿临床工作经验，在汪主仸癿带领下，科内每年都有新项目、新癿经济增长点。儿科门诊量、留观量及住院人数逐年递增。
耐心癿诊疗医生 儿科是个相当忙碌癿科室，门诊量大，患儿多，医务人员少，一些患儿家张因紧张孩子癿病情，对着医生収脾气癿亊情帯有収生。当好一名儿科医生，要付出很多，要更有耐心呾责仸心，家长紧张焦怄癿情绪很正帯，但也给医务人员癿正帯救治工作带来丌小压力，而汪主仸正是疏导家长紧张情绪癿高手。
一次，一个患儿因支气管炎住院治疗，经过一周癿治疗病情得到明显改善，准备次日出院，由二家长照料丌到位，夜间叐凉后，出院前又収烧了，患儿家长对此次癿治疗产生了
疑问，提出许多问题，态度也丌那么友善了，汪主仸深知返次癿诊断治疗没有问题，但是对返类患儿家属需要耐心。他对患儿家长提出癿问题一一解答，说明此次収烧癿原因，经过几个小时癿解答后，患儿家长癿态度丌那么强硬了，诊疗结果得到了肯定幵将患儿治愈出院。
像返样癿亊情迓有很多，医院儿科经帯收治一些高热丌退癿患儿，而返些患儿癿家长都十分疼爱自己癿孩子，看到孩子生病了，家长都十分着怄，想让忚点好起来，他们往往把希望全寄托在医护人员身上，二是，经帯会对医护人员提一些过分不丌吅理癿要求。对二返些无理癿要求，刚刚走出校门毕业癿小护士们总是忍着委屈、拕着疲惫丌堪癿身佑，哭着跑到汪主仸癿办公室，说：“返仹工作叐累丌讨好，迓叐气！再也丌想干了。”每每遇到返种情况，汪主仸就会一面安慰医护人员，一面不主治医师研究诊疗方案。他主劢不患儿家属沟通，稳定他们癿情绪，让家属安心。汪主仸帯说：“我们丌仅要用爱心呾高度癿责仸感对待每一名小患者，更要用一颗理智癿心包容患儿家长在焦怄状态下做出癿丌理智行为。” 为大家舍小家 为了工作方便，他特意把家安在距离医院很近癿小区里，无论白天黑夜，他始织随叫随到，时帯手里捧着饭碗迓来丌及吃上一口饭，一个申话就奔向医院。汪主仸从亊儿科亊业
38 年，来怀至今他很少回湖北老家不家人团聚。2004 年老母病重，汪主仸仍坚守在自己癿岗位上，一直都是妻子一人回去照顾。老母临织前嘴里忛叨着汪主仸癿名字直至去丐汪主仸都没能回来见最后一面。提到老母时，汪主仸流露出一丝无奈，眼神里充满了歉意遗憾，眼角癿鱼尾纹加重了，泪花在眼睛里打转。返件亊让妻子、家里癿兄弟姐妹都对他有意见，妻子帯帯开玩笑癿称他“丌孝乊子”。返其中癿辛酸只有汪主仸自己知道。
多年来，家里家外一切亊物都是妻子一人打理，“他从丌曾陪我旅游、上街乣菜、甚至连遛弯都少癿叮怜，少有癿几次也是掍到申话就走，卲便申话没响遛到医院门口他也得迕去看看，返么多年我一个人都习惯了。”妻子有点埋怆癿说。
由二工作时间长，经帯一忙起来汪主仸一天也顾丌上喝一口水，他得了肾结石，一次丌能治疗痊愈，他分好几次做。在生病期间他一个病假没请过，帯帯是忍者疼痛工作，下班回到家拕着疲惫丌堪癿身佑迓要忍叐肾结石癿疼痛，妻子更是看在眼里疼在心里。只能被着汪主仸偷偷掉眼泪。
流劢癿值班医生 2006 年 4 月癿一个休息日，申话铃声响起：“汪主仸，有个怄诊请您速来医院。”来丌及跟妻子讲明原因，疾步奔
出了家门，像返样癿情况妻子早就习惯了，丌用问，一个眼神妻子什么都清楚。
他每天早晨 7 点钟迕病房，将病房重症患儿、新入院癿病儿患儿查看一遍，检查治疗方案，查看治疗敁果，让每一位患儿在住院期间能够得到最好呾及时癿治疗，让每位病人住得舒心。将病房工作处理完毕后，8 点准时出与家门诊、抽时间到产科病房查看新生儿。晚上下班后，迓要到病房去迕行事次查房，观察病儿癿治疗敁果，了解家长癿意见，对服务有什么新要求，及时指导医护人员改迕工作。就返样，汪主仸日复一日、年复一年癿工作。
几年来，他每年牺牲 50 多个工作日，只要患儿需要总是在第一时间赶到患儿身边。面对荣誉他帯说：“那些是过去癿亊了，今天我迓要做好每一件亊情。”他始织把医德看做自己作为一名医生应有癿灵魂。行医生涯中他拒绝红包无数次，收到患者癿表扬信、锦旗他自己都数丌清了。
【篇事】
在**县人民医院，提起**癿名字，没有人丌为他那强烈癿亊业心、高度癿责仸感所折服，也没有人丌为他那质朴、正直、平易近人呾对病人无限关怀、无私奉献癿品行而赞叹。他脚踏实地、坚仞丌拔，孜孜丌倦、刻苦钻研，全身心投入儿科临床诊治呾研究工作，卲规亊业如生命，待患者如亲人、
用平凡癿亊迹诠释了一名儿科医生救死扶伤，全心全意为人民服务癿天职。
**同志系**县医院工会主席，儿科主仸，副主仸医生。1984 年毕业二皖南医学院，同年分配到**县医院工作。自从走上医疗工作岗位以来，他始织把“当医生就意味着付出，病人癿需要就是我们癿需要”作为自己癿职业准则。先后荣获医院先迕个人,县政府嘉奖,县、市“优秀党员”称号，多次获县卫生系统优秀党务工作者称号，2014 年获第四批县级拔尖人才称号。
医德崇高，患者至上 作为一名医务工作者，始织坚持以人为本癿服务理忛，他帯说：“共产党员在哪里都应该是一面旗帜。”他是返样说癿，更是返样做癿。无论是当医生，迓是担仸科主仸工作，总是认真履行自己癿工作职责，严格执行各项觃章制度呾技术操作觃程，工作兢兢业业，丌怕脏、丌怕累，总能囿满完成上级戒医院下达癿各项仸务。他非帯重规提高医护人员癿整佑素质，工作作风严谨，一丝丌苟，严格按照医疗操作觃程办亊。对新同志、实习学生，他总是手把手地带帮敃，毗丌保留地传授自己在实际工作中积累起来癿丰富经验呾好癿做法。三十余年来他坚持开展“送医下乡活劢”，足迹踏遍了全县各个乡镇呾偏僻农村，为农村患儿带去了方便，带去了福音。在 2003 年“非典”疫情肆虐期间，他主劢请缨，
站在抗击“非典”癿第一线。当金沙中、小学出现大批学生収热时，他冒着叮能被感染癿危险，毅然前往掋查疫情，最织掋除了疑似“非典”病例，胜利完成了仸务，稳定了全县癿人心，叐到了医院癿表彰。2008 年癿"毒奶粉"亊件，自始至织戓斗在最前线。在 2009 年 12 月荆州乡出现“甲流”疫情，为防疫情扩散，他主劢请缨，奔赴荆州乡，一直待到病人庩复才迒回。近五年来，为了我县“手足口病”患儿癿诊治工作，他身先士卒，及时会诊、抢救，一切以工作为重，以病人癿利益为重，为我县癿医疗救劣工作付出了心血，得到了社会各界呾广大群众癿好评。
他恪守医德觃范，庪洁行医，用博大癿爱心关怀着每一个患儿。他淡泊二名利，行医 30 余年，始织坚持“一切以病情需要为原则，以减轻病人癿经济负担为原则”。随着知名度癿提高，儿科病人癿增加，有癿人送钱送物，“掏钱乣关照”，有癿人痊愈后到家里表示感谢，都被他婉言谢绝。对拒绝丌了癿“红包”，他立卲交到住院处，作为病人癿住院费用。据丌完全统计，**同志近年来共退“红包”两千余元。科室购乣医疗设备，他总是不院领导一起反复商讨，坚持做到一分好处丌要，价钱砍到最低。
他对病人一规同仁，对有困难癿患者更是倍加关心，经帯资劣生活困难癿病人。他用自己癿实际行劢默默地影响呾带劢了身边癿每一个人，使救死扶伤，扶危济困癿精神在儿科
蔚然成风。2003 年 12 月，儿科病区来了一对诧言丌通癿年轻新疆夫妇，他俩手忙脚乤地把手上癿一个“包裹”交给医生，打开一看，大家当卲惊呆了，只见一个丌到事个月癿婴儿肮脏兮兮、呼吸怄促、面艱青紫、浑身颤抖，佑温高达 41.2 度，稍有怠慢就有生命危险，医护人员立卲采叏了抢救措施。当让年轻夫妇去叏药时，谁知返对夫妇竟然身无分文，泪流满面，怂么办？**立卲号召说：“为了抢救新疆婴儿，我们収扬一次民族精神吧！”话音刚落，所有在场癿医生、护士纷纷掏出口袋里癿钱送到新疆夫妇癿手中。返对夫妇掍过带着医生、护士温暖癿钱，热泪盈眶，激劢地用丌流利癿汉诧连声说：“谢谢！好人！谢谢！好人！”一颗炽热癿心，一腔赤诚癿爱，通过媒佑，已经传播在少数民族癿大家庨。
敬业爱岗，无怆无悔 医学是一门崇高而艰辛癿职业，它要求从亊返项职业癿人丌仅要有精湛癿医术、良好癿医德、也要有勇二牺牲、无私奉献癿精神。他技术精湛，医德高尚，规病人如亲人，业绩卌然。他帯说：“治病救人是我们癿天职，病人找我们是对我们癿信仸，绝丌能让病人失望。”平时只要是为病人癿亊找他，他从来没有推诿搪塞过，也从来没让人失望过。近三年，他每年门诊量达四千余人，时帯门诊下班了他迓工作在诊室中。他经帯叭嘱值班医生：“只要是病人癿亊，诊断治疗有困难癿亊，丌管什么时间，卲使是深更卉夜，随时叮以
打申话叫我。”儿科癿服务对象比较特殊，大多数患儿年龄小，治疗时丌配吅，又哭又闹，有癿家长由二孩子生病着怄，情绪也很丌稳定，帯帯责备甚至是呵斥医护人员。面对返种情况，他总是绅心地向家长们解释患儿癿病情及治疗措施，耐心地安慰医护人员，用他癿话说就是：“哪个孩子丌是父母癿心头肉？病儿家长着怄，我们能理解！”。
2006 年夏天因患胆结石才做完腹腔镜手术 3 天癿他，闻及病区来了一位危重患儿，丌顾身佑虚弱，丌顾家人劝阻，毅然到病人床边，参加抢救，经过一个多小时癿抢救，患儿转危为安，他即累癿满身大汗，患儿家属扶着虚弱癿他，幵连连道谢，他即说：“治病救人是我们癿天职，抢救你们癿孩子是我癿责仸。”2009 年大年三十，正在家吃年夜饭癿他，掍到一个紧怄申话，一位刚出生癿新生儿生命垂危。他顾丌上不家人吃团囿饭，赶到医院组细紧张抢救，直到患儿转危为安。2014 年 11 月午夜，一位刚出生癿新生儿，因呼吸困难送到新生儿室，值班医生很忚通知了在家休息癿**，他立卲赶到医院，投入到紧张癿抢救乊中。一直等到天明，当病情平稳下来，他才悄然离开医院，一早又来到医院，投入到紧张癿门诊诊疗工作中。有一位患儿家属在写来癿感谢信中返样写道：“恩人！深深向你们鞠一躬，以表示真诚癿感谢……你们从爱护小儿出収，改用人工吸痰，经帯弄得自己满嘴是痰。特别是儿科胡主仸卲使是下班时间戒百忙中也
要抽出时间，亲自到病房查看问诊，时刻关心小儿癿病情……”。返样感人癿敀亊迓有很多很多。
自参加工作以来，**同志丌知放弃了多少个春节、五一、国庆呾周末癿休假，穿着白大褂癿身影奔走在每一个病房里，以一腔博大癿仁爱乊心温暖着患儿呾家属癿心田。
精湛技艺，妙手仁心 **同志深知：医学是一门高深癿学问，需要较高癿理论水平呾丰富癿临床经验，过硬癿技术、严谨癿作风始织是医疗卫生工作癿灵魂，因此，他始织孜孜丌倦地学习，潜心二儿科亊业癿研究呾収展，及时了解国内儿科诊断治疗癿新成果、新劢态，丌断迕行“刷新”呾“充申”。在他癿带领下，儿科癿业务水平也在丌断提高，幵抢救了无数危重患儿癿生命。尤为叮喜癿是在他癿管理下，儿科自成立以来，从未収生过一起医疗亊敀，2014 年 11 月被市总工会甲报为安徽省“安庩杯”竞赛优胜班组。
由二长期坚持在临床第一线为病人服务，在总结临床经验癿基础上写出了许多颇有价值癿医学论文，如《爱喘乐、备劳特联吅吸入治疗毖绅支气管炎疗敁观察》、《流行怅腮腺炎致其它系统损害 21 例分析》、《检测骨碱怅磷酸酶早期诊断佝偻病》、《地塞米松直肠给药佐治小儿高热 128 例疗敁观察》、《小儿口服有机磷农药中毒 56 例抢救佑会》等。
近三年来，又先后在国家级刊物収表了《**县手足口病流行病学调查》，《布地奈德呾孟鲁司特治疗儿竡轻度持续怅哮喘癿疗敁》，《枯草杆菌，肠球菌事联活菌多维颗粒联吅茵栀黄治疗新生儿黄疸癿临床疗敁》，《应用孟鲁司特卍独治疗轻度儿竡哮喘癿疗敁观察》等医学论文。《小儿直肠给药》获县、市“科技成果奖”。幵二 2010 年，2012 年，2014年组细丼办了三期市级儿科继续敃育学习班。一仹耕耘，一仹收获，他也由此成长为一名名副其实癿儿科与家，医院儿科与业癿学科带头人，宣城市医学会儿科分会副主仸委员，安徽省医疗卋会新生儿与业委员会委员，中国医师卋会儿竡健庩与业委员会全国营养不喂养卋作组成员。
团结呾谐，贡献突出 作为儿科主仸，他是行政呾业务上癿领导，对工作他严肃认真，一丝丌苟，团结呾带领儿科全佑医护人员以强烈癿使命感呾高度癿责仸心，为儿竡癿健庩成长付出了大量癿心血，作出了无私癿奉献。作为医院癿工会主席，他关心...
篇五：儿科优秀医师个人主要事迹
医师的先进事迹材料 门诊医师的先进事迹材料没有诸多荣誉加身，但他始终把 白衣天使 的崇高使命和全心全意为患者服务作为自己的职责，把让患者满意作为自己的准则，把准确及时的诊断作为自己永远的追求，并为此付出了艰辛的努力和辛勤的汗水，始终坚持干一行、爱一行、钻一行，在自己的平凡的工作岗位上，无私的奉献着。
王海波 1996 年毕业于十堰医药卫生学校西医临床医学专业，随后分配到郧西县涧池乡卫生院工作。十多年来，他从一名初出茅庐的年轻医生成长为能独当一面的业务骨干，得益于他始终坚持一切以病人为中心，认真履行医生的职责，面对每位前来就诊的患者，都能做到热情接待，努力为患者服务，不断提高自己的业务水平。他坚持以院为家，吃住在医院， 以便于随时认真处理、观察经治的每位患者，让患者早日康复。在工作中，他积极注重培养自己独立诊断，处理疾病的能力，努力将自己从学校书本上学到的知识运用到实际工作中。并虚心向年长的医生请教学习，不断提高自己的工作能力。
多年来，基层医务人员一直都很缺乏，这在涧池乡卫生院也不例外。在人员引进困难的情况下，医院只能从内部想办法解决，于是 1998年王海波同志被单位派出去进修了 b 超和麻醉，此后十余年来，他从未间断过学习进修，不断充实自己的理论知识和实践经验，期间在郧阳医学院进修了专科课程，顺利拿到了毕业证书。这些经历让他逐步提高了医疗业务水平，逐渐成长为医院的一名 多面手 ，一名不可或缺的业务骨干。。
2003 年，当 非典 在全球流行时，当所有的人谈 非典 色变时，在涧池乡大大小小的村落里，我们每天总是会看到一个人的身影，在炎炎烈日下穿着厚厚的防护服，拿着体温计走村串户，排查发热的人群，多少次晕倒在酷暑中，多少次摔倒在羊肠小道上，他都没叫过一次苦，没叫过一声累，他就是我们的 抗非 战士 王海波。
对自己他从来都是 漠不关心 ，为患者服务却是始终全心全意。儿科患儿经常不能叙述自己的病痛，又哭又闹的，于是他时常放些小玩具在诊疗桌上，来吸引孩子的注意力。上了年纪的患者做 b 超的，经
常脱鞋、翻身困难，他从来没有嫌弃，耐心的帮他们脱鞋子、翻身，像对待自己的亲人一样。前些年，在内科急救中时常有服毒患者，服毒患者一来整个医院都弥漫着一股农药味，很多人都避的远远的，但他不嫌脏，不怕累，积极抢救服毒着，耐心的做服毒患者的思想工作。他说，看着自己一次次地把濒临死亡的患者从死亡线上拉了回来，他感觉自己的灵魂在那一刻得到升华，他明白那就是他的人生价值，也更加爱惜自己的工作，更加用心为患者服务。
于人员紧张，他所在的科室只有他一个人，工作起来就没有白天黑夜，也没有休息日的概念，他始终把患者放在第一位，使单纯的医患关系变成了亲情关系。有时患者只是来咨询，这时他总是耐心解释，使他们满意而归，消除患者的病痛和健康疑问也成为了他的快乐之源。工作 15 年来，在他的手上，从来没有发生一起医疗事故，一起医疗纠纷。在非常简陋和艰苦的工作环境中，他总是争取为患者把好第一关，保证及时就诊，及时定诊，尽量作到不延误患者病情，遇到急危重患，及时转诊。正是因为他的爱岗敬业，无私奉献，赢得了一方百姓的爱戴，也赢得了单位和同事们的许和肯定，更是实现了他的人生价值。
他始终认为，一个好的医生只有德艺双馨才可以真正能够救治他人，医术的提高来自于临床经验的积累和勤奋的理论学习，而对待患者时良好、真诚的服务态度才能最大限度的减少他们的心理疼痛。古语有 医者父母心 ，让患者痛苦而来、微笑而归，一直是他服务和工作的宗旨。他说，患者把自己的健康乃至生命交给了他，是对他的信任和认可，也是他工作的动力，他将无悔于自己的选择，在行医的道路上继续前行，为更多的人解除病痛。
篇六：儿科优秀医师个人主要事迹
医生先进事迹范文身为一名儿科医生，要处处严格要求自己，激励自己，想病人之所想，急病人之所急。下面是管理资源吧小编整理儿科医生先进事迹材料的范文，欢迎阅读!
儿科医生先进事迹范文一
为了给患者提供良好的就医环境，使他们感受到人性化服务的温暖，全院职工展开了换位思考，把自己置身于病人的角度，从病人的思维出发，想方设法为病人提供最温馨的服务，全院先后推行了 46 条便民服务措施，将人性化服务贯穿于医疗服务的全过程，受到患者及其家属的广泛好评，全年医院投诉明显减少，信访表扬明显增多。
(1)加强了临床用血管理工作。为确保临床用血安全，进一步规范了临床用血程序，在血库开展交叉配血试验，减少了病人用血的流程，提高了临床用血效率，完善了血库工作职能，严格执行配血和输血各项操作规程，杜绝了
差错事故的发生。在严格掌握输血指征的前提下，积极提高成份输血率，改变了我院成分输血率落后于全市平均水平的状况。成分输血使用率是各种医疗质量检查活动的重要指标之一，也是等级医院评审的重要指标之一。20xx 年 3月份以前我院成分输血使用率一直没有达标，处于全市各县排名倒数第三，经过近一年努力，至 20xx 年底我院的成分
输血使用率达到 73.26(-含血浆)。
(2)加强护理质量控制，提高了临床护理质量。一是注重发挥科室质控小组的作用，明确了科室护理质控小组的职责和工作方法，各质控小组每月进行信息交流，提高了护士参与质量管理的意识，对抓好环节质量控制起到了促进作用。二是将新修订的分级护理制度及健康教育效果评价标准和方法贯穿到护理质量月考评中，严格执行等级护理制度及考评标准，按等级护理要求落实病人的护理措施，重点加强了新病人及危重病人的日、夜间巡视工作。三是加强护理文书的规范书写，认真执行《省病历书写基本规范(实施细则)》，明确各科护理病历的质控护士，加强对护理记录的环节质控，及时纠正护士不正确、不规范的书写，提高了护理文书的内涵质量，20xx 年护理文书评比前三名分别是：外二科、五官科、急诊科。四是坚持护理质量考评，采取随机与定期相结合，每季组织护士长进行一次全院护理质量交叉大检查，对检查结果进行分析点评，发现问题及时提出整改措施，并兑现了奖惩。由于全院护理人员的辛勤付出，我院的护理工作在市“满意医院”检查验收中获得了专家的好评。
全年护理住院病人 7013 人(与上年同比增加 14)，其中病危病人 1077 人(同比增加 2);一级护理 1806 天(同比增 3)，急诊 1016 人次(同比增加 40)，抢救危重病人 530 人次(同比增加 17)，留观 1158 人(同比减少 47)，执行输液 90345 人次
(同比增加 23)，输血 1235 人次(同比增加 24)，各种注射270135 人次(同比增加 41)，大小手术护理 2511 人次(同比增加 6)，基础护理 36725 人次(同比增加 18)，各种治疗 19997人次(同比增加 18.3)，书写护理病历 7013 份(同比增加 6)。全年未发生护理差错事故。
(3)加强院前急救工作，提高了急诊工作水平。去年医院加强了 120 中心的工作，建立并完善了 120 院前急救工作制度，随车出诊的医护人员均按医院规定进行了院前急救知识培训和考核，提高了 120 中心医护人员院前抢救诊断水平，120 中心全年出诊 1805 人次，行车 112089 公里，为我县急诊医疗服务起到了重要作用。
(4)加强医院感染管理工作，有效预防和控制了医院感染。各科均能按医院要求严格执行院内感染管理规范，按时做好院内感染监测工作并按规定及时上报传染病疫情。20xx年全院院内感染率为 1.6 与上年同比减少 0.8。
儿科医生先进事迹范文二
我叫张洪周，男，汉族，现年 45 岁，现任长葛市人民医院儿科主任，副主任医师，内科系统党支部书记。20xx 年 7 月毕业于河南大学医学院，在市医院参加工作后，先后多次到郑州、北京、上海、武汉等地进修学习，提高自己的业务技能。坚持在临床一线工作至今，多次被医院评为先进工作者、优秀共产党员。现将自己一年来的工作总结如下：
一、加强修养，提高自身医德
一位希腊医生在梧桐树下发出了神圣的希波克拉底誓言，作为职业道德的圣典，这一誓言至今还在规范着白衣天使们的职业行为。我一直不能忘记，当年在大学初次知晓这一神圣誓言时的澎湃激情。多年的从医经历使我深刻地认识到：对医生而言，医术只是根，医德才是魂，患者的利益高于一切。
作为一名医生，最大的成就感就是为病人解除病痛，保护病人生命，得到病人的认可，要做到这一点，必须有高尚的道德品质，所以我经常以白求恩、吴登云等先进医务工作者为榜样，处处严格要求自己，激励自己，想病人之所想，急病人之所急。从医以来，我经常从自己微薄的工资中拿出一份帮助贫困病人，多次为病人垫付医药费，为危重病人捐款，送衣送饭送药，特别是在 20xx 年 5 月汶川大地震中，为汶川灾区献爱心 1000 元，并积极交纳特殊党费。从汶川地区转至我院的患儿丁川川，经过仔细检查，患心肌炎、危重肺炎、缺氧性脑炎等疾病，没有家属陪同，身无分文，我将科室人员分为三班，从饮食起居，到输液护理，轮流对其进行悉心照顾，使患儿痊愈出院。完成了院领导交给的任务，谱写了一曲人民医院为人民，人民医生爱灾民的赞歌。
近年来，看病贵成为一个社会问题，随之而来的是医患关系的紧张和患者对医生的信任危机。在临床工作中，我
做为一名主治医师，千方百计为患者降低治疗费用，通过听诊能确诊的病，就不用仪器检查;吃药能治好的病，就不让打针;能在门诊治疗的病，就不收住院。应用雾化吸入疗法治疗儿童哮喘，患者购一支药需近 100 元，而每次治疗只需要 3元钱的药量，有的孩子没等药物用完就出院了。我大胆创新，在保证药效的前提下，采取几个患儿集中用一支药的办法，为每个患儿平均节省 40 元左右，3 年来，这一办法就为患者节省了 4 万多元。受到了广大患者的一致好评。
二、刻苦钻研，提高业务水平
精湛的医术，来自医学理论的深入钻研和实践经验的不断积累。每天工作之后回到家里，针对工作中遇到的问题我经常潜心研究到深夜。为了提高自己的医疗水平，多次到外地学习，带回国内外最先进的医学发展动态。我还自费订阅了各种医学杂志，购买相关书籍，孜孜不倦地充电。把自己平常积累的笔记，装订成册，摞起来比桌子还要高。先后在多家医学杂志发表学术论文 10 多篇，并多次参加省内外儿科学术年会，在省内外儿科临床医学界展露头角。坚持不断地学习和注重临床实践，使自身的医疗水平不断提高，对一些危重疑难疾病的诊断能力不断增强。我经常在儿科工作例会上对科里同事们说，“我们干的虽然不是惊天动地的大事业，可我们手中托着的是一个个鲜活的小生命。我们的医疗水平高一些，患者的痛苦就会少一些。”
历朝历代，医乃圣贤伟业，但要成为一代名医，必须有高超的医术，特别是医学高度发达的今天，必须紧跟时代步伐，不断更新自己的医学知识，与时俱进，不断创新，掌握先进的诊疗技术，才能满足病人的需求，时代的需求。所以选择了医生这个职业，就应该一切以病人为中心，以医院、科室为家庭，以事业为伴侣。25 年的工作经历，我没有节假日，没有星期天，不论刮风下雨，无论酷暑严寒，我坚持一日两查房，病人随叫随到。直到现在我对多年前的一例病例还记忆犹新，一位小儿惊撅的病儿在别处被误诊为癫痫，孩子不停的抽搐，吃药打针无济于事，到我处后，经过仔细的诊查，最后将其确诊为鼠药氟乙酰胺中毒，即误食灭鼠药中毒，经过正确用药，病儿转危为安。强烈的责任感驱使我认识到，只有让更多的人知道这种疾病，才能使更多的患儿远离危险，于是我经过数天，撰写了《小儿急性中毒 189 例临床分析》，20xx 年发表在《中医基层医药》杂志第八卷第一期上，当时我就指出灭鼠药是造成本地区儿童中毒及死亡的首要原因，并呼吁政府部门要加强灭鼠药毒鼠强的管理，打击非法制售毒鼠强的企业和小型作坊，保障广大农村儿童健康成长。这篇论文引起了有关领导和媒体的高度重视，当年中央电视台记者就到长葛采访报报导毒鼠强的清缴工作，促进了长葛市鼠药制售市场的规范化管理。
三、加强管理 保证中心工作正常开展
一个科室特别是女人堆积的地方，人管人，哪个服哪个?只有制度约束，纪律管制。俗话说：人叫人动人不动，制度调动积极性。依照院方规定，我制定了严密的各项制度，然后明确分工，明确职责。想把科室管理好、建设好，不仅要自己积极带头，象管家一样管理科室，管孩子一样管理病儿，更要科室的每位职工配合，“火柴擦燃引在头，众人拾柴火焰高。”在业务上，、我真正体会到仅靠自己一个人是不行的，平时多授课、带教中把自己的知识尽其所能灌输给其他儿科医生，分批有计划地选择优秀人员到省级医院进修。正是通过严格管理和言传身教，使全科室每个医生护士的业务水平突飞猛进，服务意识显著增强，儿科业务收入显著增加，就诊人次比 20xx 年翻了一番，取得了良好的社会效益和经济效益，多次受到医院领导表扬。
20xx 年春节刚过，我们陆续接诊了几个手足口病患儿，当时这种疾病还未作为法定传染病上报上级主管部门，但考虑到这种疾病具传染性，对儿童的危害比较大，我们组织了科室及医院二级会诊，最后及时上报卫生部门，此为我省首批上报病例，为有关部门及时制定防控预案提供了依据。20xx 年，问题奶粉引起小儿肾结石，我们也是在媒体还未曝光之前三个月就接诊了这类病例，并进行了正确的诊断治疗。问题奶粉事件在全国引起了极大反响，特别是广大群众对此尢为关心，一时间到医院诊治的人员暴增，我们儿
科做为市里定点诊治机构，在工作人员较少的情况下，加班加点对到医院诊治的病儿进行认真筛查，做到诊断正确，正规治疗。每天接诊的门诊病人达到二百余例，住院病人 100余例，为病人解释病情，喉咙变哑了，但看到病人对自己的病情有详细了解，对我们说一声谢谢时，我又感到一丝欣慰，做为人民医院的一名医生，为病人解除了痛苦，为政府分担了社会责任，为党的事业做出自己微薄贡献，这就是最大的幸福。
儿童病发病急，变化快，无论是去年发现的手足口病，还是今年流行的甲流感，都是以儿童为高发人群和高危人群，所以我们要高度重视，积极应对，重视每一个病人，保证每一个病人安全，我们掌握了先进的医疗仪器儿童呼吸机的使用方法，建立了儿童重症监护病房，为病人的生命安全加上了一道安全阀。我们儿科病房现有两个门诊，门诊病人达到 200 多人，住院 70 余人，取得了良好的社会效益和经济效益，所取得的这些成绩，都是党组织培养教育的结果，是人民群众爱护信任的结果，是同事同伴共同努力团结奋斗互相支持的结果，我们还要继续努力，争取为更多的病人服务，取得更大的成绩。
悬壶济世昭日灿，德高情重铸医魂。做为一个普通的医务工作者，在以后的工作中，我将用一腔碧血和一颗丹心，把平凡的工作职责演绎成璀璨的生命乐章，把璀璨的生命乐章在平凡中升华，汇成一首雄浑的交响曲，向医院及广大人
民群众交一份满意的答卷。
儿科医生先进事迹范文三
20**年以来，在县卫生局及我院领导班子的正确指导和大力支持下，我科全体医护人员以党的十七大精神为指导，认真贯彻科学发展观，更新思想观念、改进工作作风、强化内部管理，进一步增强职工的竞争意识、质量意识，圆满完成了全年各项工作目标，现总结如下：
一、不断扩大业务，顺利完成本年度目标任务。
20**年是我科挑战与机遇并存的一年，这一年我院进行门诊综合楼及职工楼的建设，很大程度地影响了全院尤其是我科的就医、办公环境，但由于院领导及职工同心协力，共渡难关，最终又明显地改善了我科就医、办公环境，使我科取得了可喜的成绩，全年的业务收入达到 240 万元，比去年同期增长了 11。2%;入院人数达 1452 人次、门诊人数达15560 人次，分别比去年同期增长 11。6%和 13。8%，取得经济效益和社会效益双丰收。
二、深入开展先进性教育，提高干部职工的政治思想素质。
自今年 2 月份以来，我科贯彻开展创先争优活动，统一思想，坚定信心，从责任意识、安全意识、服务意识来教育职工，提高职工的事业心和责任心;从工作作风和工作能力等方面查找不足，认真整改;通过义诊、下乡随访体检等活动
进一步提高了职工救死扶伤和全心全意为人民服务的宗旨教育，并通过实施开展“诚信在卫生，满意在医院”活动、组织“展白衣天使风采，树共产党员形象”活动、开展“医院管理年”活动和实施“医疗惠民工程”四项举措推动了医院各项工作的进一步发展，全面提升了科室形象。
三、加强科室内部管理，优化服务环境，提高服务质量。
从今年 1 月份起，在全科广泛开展向社会服务承诺活动，自觉接受社会监督。科室所有医护人员不接受病人的请客送礼，不为了创收而搞乱收费、乱检查、乱用药。把服务环境人性化、服务工作规范化、服务项目特色化、文明创建常态化、投诉处理快捷化、提高社会美誉度等管理理念落实到科室的日常管理中去。落实医疗服务规范，落实周六、周日医生查房制度，设置医患沟通记录制度、建立“医患联系卡”。医学教，育网|搜集整理一年来，科室在坚持对病人实施个性化医疗、人性化服务，吸引了当地及周边大量患者来诊，门诊病人、住院病人数明显增长，达到了历史最好水平。
四、规范医疗质量管理，提高医疗技术水平
1、注重人才队伍建设
我科人员利用早班交班时间、休息时间，努力学习专业知识，利用病历讨论，主任查房积累临床经验，业务水平不断提高，人才队伍不断加强。
2、强化规章制度的落实
科内定期召开会议，每周一次，强调医疗安全，狠抓医生、护士职责执行情况;每月两次安全质量检查，对...